晨星资讯公司怎么样

晨星资讯公司详细介绍

1. 公司概况

晨星资讯(深圳)有限公司于2003年2月在深圳成立，经过十几年的不断发展，目前在深圳已拥有员工近1000人。晨星与国内大多数金融机构均建立了良好的合作关系。

2. 公司性质与规模

晨星资讯是一家民营公司，在规模上属于5000-9999人的大型企业，是Morningstar在***大陆的全资子公司。

3. 公司行业

晨星资讯的主要行业是互联网/电子商务和计算机软件。

4. 公司工资待遇

根据我们的统计，晨星资讯的整体工资水平在￥3K-50K之间，其中最多人拿3-4.5K，占33.3%。具体的工资待遇可能因个人能力、工作职位和工作经验等因素而有所不同。

5. 公司文化

晨星资讯公司表面上的公司文化是包容力很强，与大多数金融机构建立了良好的合作关系。但是根据我们的调查发现，有些女领导在表面上一套，背地里却另有一套。晨星资讯公司的工资低，待遇差，缺乏各种补助。

6. 公司发展历程

晨星资讯公司起源于芝加哥，是由一位27岁的股票分析师Joe Mansueto的一个伟大想法发起的。他认为人们无法公平获取金融信息是不公平的，于是他创建了晨星信息公司。在经过多年的发展之后，晨星资讯公司成为了***纳斯达克上市公司Morningstar, Inc.的全资子公司，并在2003年2月通过晨星(亚洲)有限公司在深圳投资成立了晨星资讯(深圳)有限公司。

7. 公司团队氛围

根据我们的调查，晨星资讯公司的团队氛围以女性为主，女性员工占据了较大的比例。团队表面上给人善意、包容的印象，但背后却存在小团体打分、评价绩效的现象。

8. 公司员工流动率

由于工资低、待遇差等原因，晨星资讯公司的员工流动率较高。员工流动率的高低也反映了员工对公司的满意度，对公司的整体经营状况有一定的影响。

晨星资讯公司的发展历程和规模是可观的，公司文化中存在一些问题，如女领导的双重标准、工资低待遇差等，这些问题需要公司高层重视并做出相应的改善措施，以更好地提升员工的满意度和公司的整体发展。