民生银行社会招聘难吗

民生银行社会招聘难度分析

民生银行社会招聘难度较大，比较考验临场发挥能力。具体可以从以下几个方面进行分析：

1. 招聘频率高

银行社会招聘时间不固定，根据空缺情况进行招聘。从过去几年的数据来看，主要银行的社会招聘频率很高。这意味着社会工作者有机会进入银行工作，但也意味着竞争激烈。

2. 岗位要求不同

在民生银行社会招聘中，不同岗位对应的要求也不同。岗位要求较高、竞争激烈的岗位难度相对较大。但在具备相应专业技能和实践经验的前提下，只要满足岗位要求，进入银行工作并不是难事。

3. 测评严格

民生银行社会招聘过程中会进行测评，而且刷人率较高。测评是必须通过的，所以准备充分非常重要。需要备考真题和答案资料。

4. 笔试和面试难度不同

民生银行社会招聘分为笔试和面试两个阶段。虽然笔试相对容易把握，但面试则更加考验个人的综合能力和表达能力。面试过程中可能发生变故，需要应聘者具备良好的临场发挥能力。

5. 考试内容具有难度

民生银行的考试内容涉及EPI、时政热点和银行常识等方面，其中EPI的难度较大，需要提前进行准备。应聘者还需了解当下的一些时政热点和银行相关知识。

民生银行社会招聘相对较难，需要应聘者具备一定的实践经验、专业技能和综合能力。准备充分是成功的关键。